职工医保基本情况

作为工作人员，我们日常生活中有时难免会生病，那么社保中的医保该如何使用呢？其实，职工医保是一个非常有用的医疗保险，它是根据国家标准在我国各个地区实行的一项社会保障措施，旨在为全体参保职工提供一定的医疗保障。那么，职工医保到底能报销哪些费用呢？

职工医保能够报销的费用

1.普通门诊费用，比如在社保定点医院接受诊疗，药品、检查以及治疗费用都可以被报销。而购买保健品、美容品等非药品超出合理范围的费用则不能被报销。

2.住院费用也包括在职工医保的报销范围之内。除了直接的医疗费用，包括住宿费、饮食费、护理费等也可以报销。

3.门诊特殊药品费用，比如抗癌药物等，必须在职工医保规定过的定点医院接受治疗，然后才可以报销。

4.门诊慢特病的治疗费用，对于一些慢性疾病的治疗费用，职工医保也能够进行报销支付。

5.产检费用，孕妇可以使用职工医保的提供的保健服务，以及传染病消除费用、康复费用、身体机能检查费用等均可报销。

职工医保报销需要注意的两个问题

1.选择定点医院

为了能够获得最大的医疗保障，建议在规定的定点医院就诊。同时，在住院的时候，需提前与职工医保相关部门打好相关的手续，否则将有可能影响报销效果。

2.自负比例

由于职工医保并不能囊括所有的医疗费用，因此，在享受职工医保报销的时候，还需对自己需要支付的自负比例有所了解。

总之，职工医保是一项非常有用的医疗保障措施。当我们遇到突发病情时，首先想到的是使用职工医保，能够在一定程度上减轻自己的负担。同时，也需注意相关的规定和细节，以便获得最大的医疗报销效果。