导读

社保是每个工作者都比较关注的一件事情。因为只有缴纳了社保才能够享受到社保提供的各种保障。但是，如果因为离职而导致社保缴纳中断，将会对个人产生哪些影响呢？本文从三个角度为你详细解析。

影响一：社保缴纳中断可能会导致养老金领取受阻

社保缴纳中断会使你的社保账户未满足一定的缴费要求，进而对养老保险金的领取产生影响。按照现行养老保险条例规定，你需要满15年且年满60周岁才能够申请领取基本养老金。由于社保缴纳中断导致未满足最低缴费要求，就会对养老金的领取产生阻碍。

影响二：社保缴纳中断后可能产生缴费补缴的风险

在社保缴费中断的时候，如果想要继续缴纳社保，需要在规定时间内办理社保转移，不然就会产生缴费补缴的风险。而在补交社保费用的时候，存在追溯性交纳社保费的要求，就是说，如果错过了补交社保的时间，就需要补缴这段时间所有应该缴纳的社保费用。

影响三：社保缴纳中断可能会产生就医难的问题

社保缴纳中断后，就可能会发生“用药无保”和“就医难”的问题。由于社保缴纳中断，你就没有了医疗保障，去看病就需要自行承担全部费用。这对于一些突发疾病或者比较严重的疾病而言会导致负担沉重。

结论

因离职断交了一个月社保，对你的影响是多方面的。除了前文提到的，还有可能丧失社保全员福利和其他各种福利待遇的资格，还有可能涉及到贷款、租房等更多方面。因此，我们应该重视社保缴纳，做好规划，避免发生因离职而产生的社保缴纳中断的情况。