杭州自费交社保
导读
自费交社保,是指个人自愿选择在不具有法定缴纳社保条件的情况下主动缴纳社保。在杭州市,近年来逐渐开放了这项政策。下面,我们来详细了解一下这项政策的由来、具体操作及其优缺点。
政策的由来
杭州市在2018年年底出台了《关于支持自主创业和促进就业的若干意见(试行)》。其中涉及的自费社保政策是杭州市政府为鼓励创业者自主创业、支持自主就业而推出的一项政策。在符合条件的前提下,可以自愿选择参加险种,采用月缴纳方式进行缴费。
具体操作
自费交社保需要注意哪些细节呢?首先,自费人员缴纳各险种比例为基本养老保险16%,医疗保险8%,失业保险0.5%,工伤保险单位按各险种征缴2%,生育保险单位按20元/月的标准缴纳;其次,每个月最低缴费基数为最低工资标准的60%(即2709元/月),最高缴费基数上限为城镇职工年度工资总额的300%(即127170元/年);此外,需要注意每年度在缴费时需要具体注意杭州市规定的相关政策及缴费期限。
优缺点
那么,自费缴纳社保究竟有哪些优缺点呢?其优点在于缴纳社保可以规避一些突发风险,同时也为自己的养老、医疗等提供了保障。缺点则在于个体不能获得由企业缴纳的一部分社保福利,同时也需要支付更多的社保费用,缴费 period 过长可能增加财务压力。
自费交社保的政策在杭州尚处于试行阶段,其具体效果需要时间证实。但是可以肯定的是,该政策的出台为广大自主创业和自主就业者提供了一种更加灵活的社保方式。
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