导读

随着经济快速发展，离职后自己缴纳社保的问题越来越多。毫无疑问，社保是一件重要的事情，特别是对于自己未来的养老保障。本文将从离职后社保缴纳的必要性、具体操作流程和注意事项三方面，为大家一一阐述。

离职后社保缴纳的必要性

人们离职后是否需要继续自己缴纳社保？答案是肯定的。李先生曾在某外企工作，离职后他并没有马上缴纳社保，一直到退休时准备领取养老金，才发现社保已经停缴。这样的情况下，李先生就无法享受企业和社保之间的补贴政策，信用评级也将下降，后续的增员也会受到一定的限制。

具体操作流程

如何自己缴纳社保呢？下面我们以杭州为例，介绍具体的操作流程。首先需要准备的材料包括：身份证、户口本、居民医保卡以及上一家公司的离职证明等。

1.办理医疗保险：

申请居民医保卡，并在办卡时缴纳当年的医保费用。自助机/窗口/网上支付都可以。

2.办理养老保险：

前往社保中心，在规定时间内办理养老保险缴纳手续。在杭州，办理时间为1月1日至6月底。

3.办理工伤保险和生育保险：

前往社保中心，在规定时间内办理工伤保险和生育保险缴纳手续，缴纳费用即可。

注意事项

虽然自己缴纳社保非常必要，但也有一些注意事项需要注意。首先，自己缴纳的社保费用并不享受补贴政策，成本相对较高。其次，一些特殊情况下，如离职后返乡创业、参加城市居民养老保险等，社保费用的缴纳也存在一定的差异。

总而言之，离职后自己缴纳社保，是维护自身权益的一个重要手段。虽然缴纳成本较高，但相比未来的养老保障而言，这是一笔值得支出的投资。